有人打过这样一个比方：互联网就是高速公路，网站就是连接各高速公路的城区，电脑就是汽车，人就是司机，信息就是南来北往的货物。而当人驾驶着汽车在高速公路上奔驰时，却会时不时地遇到一些路障，阻挡你前进的路程。这些阻拦你去路的障碍，包括黑客、病毒、***、隐私等等，暂且归之为网络的另类事物，又会对我们造成怎么样的影响呢？

    网上求职也一样，它既方便了我们找工作，又为我们节省一部分不必要的开支！但网络是一把“***剑”，它给我们带来方便的同时也带来了一些障碍——信息丢失、费用被骗。

    面对屡屡发生的船员网上求职被骗事件，我们不禁要好好考虑下海员网上招聘的利与弊？是船员个人防范意识不够强？还是船员网上招聘确实不可行？

    为此，航运信息网进行了一次“海员网上求职，利OR弊？”的网辩论活动，希望大家阐述自己的观点，可以列举一些事例或者个体作为辅助说明。

正 方：海员：利！网上招聘使我们找工作更加方便、快速，没有什么时间与空间的限制。直接与船东企业联系更能省下一大笔中介费用！船东：利！网上招聘成本低，选择余地大。在网上找到的船员基本素质比较高，直接与船员联系可以省下管理费！

反 方：海员：弊！网上招聘信息可信度低，骗子公司多，信息容易丢失，手机骚扰电话多！船东：弊！网上的船员的可靠性不高，口头约定没有约束力！

活动链接地址：http://hr.csi.com.cn/face/hyzxNews/20080306162440.html